كيفية استخراج إذن العمل / إقامة العمل في تركيا

كيفية استخراج إذن العمل / إقامة العمل في تركيا

يعد إذن العمل في تركيا من الوثائق الضرورية التي تحفظ حقوق العامل الأجنبي وتضمن له كافة الامتيازات التي يقرها قانون العمل مثل التأمين الصّحي والضمان الاجتماعي، وتلقي العلاج في المستشفيات الحكومية مجاناً ؛ وغيرها من الحقوق والامتيازات.

وإذن العمل في تركيا هو بطاقة إقامة تصدر عن وزارة العمل والضمان الاجتماعي تسمح هذه الإقامة لحاملها بالعيش والعمل في تركيا لصالح رب عمل واحد وفي مهنة واحدة ؛ وتضمن له الحصول على هذه الحقوق  :

  1. حفظ حقوقه كعامل ؛ وضمان حصوله على كافة امتيازات العاملين في تركيا مثل التأمين الصحي والضمان الاجتماعي
  2. تلقي العلاج في مستشفيات الدولة التركية مجاناً على نفقة الدولة
  3. الضمان الصحي والاجتماعي للعامل ولعائلته.
  4. الحصول على راتب تقاعدي بعد سن الستين “سن التقاعد في تركيا “
  5. إمكانية التقدم للحصول على الجنسية التركية عند بلوغ إجمالي مدة إقامة العمل 5 سنوات متصلة.
  6. يستطيع الأولاد الدراسة في المدارس التركية مجاناً.
  7. سهولة الحصول على تأشيرة دخول لزيارة الدول الأخرى.

وبالنسبة للأوراق المطلوبة لاستخراج إذن العمل في تركيا، هناك أوراق من أصحاب العمل، وهي:

  1. استمارة طلب خاصة بالموظفين الأجانب (يتعين مسح الاستمارة المقدمة عبر الماسح الضوئي < سكانر > ) وتقديم النسخة المطبوعة والموقعة من قبل صاحب العمل والأجنبي إلى الوزارة ،  يتعين تقديم اتفاقية التوظيف المبرمة بين كلا الطرفين ( عقد العمل )  موقعة ومختومة من قبل صاحب العمل والموظف بآن واحد ؛ ولن تتم مباشرة الطلب في حالة عدم وجود هذه الإستمارة .
  2. الجريدة الرسمية للسجل التجاري في تركيا  Ticaret Sicil Gazetesi (النشرة الدورية الصادرة عن غرفة التجارة)، تُفصل حصص المساهمين المالية وهيكل رأس المال الخاص بالجهة (يتعين مسح الوثيقة عبر الماسح الضوئي “سكانر” وتقديمها أثناء تقديم الطلب عبر الإنترنت)
  3. الميزانية العمومية وبيان الربح / الخسارة BILENÇO  عن السنة الأخيرة ؛ المصدق عليها من قبل مكتب الضرائب أو من قبل محاسب عمومي معتمد (يتعين مسح الوثيقة عبر الماسح الضوئي “سكانر” وتقديمها أثناء تقديم الطلب عبر الإنترنت)
  4. الوكالة الموثقة للشخص المفوض بتقديم الطلب عبر الإنترنت نيابة عن الجهة أو المؤسسة المقدمة للطلب، أو الوثيقة التي تثبت توظيف هذا الشخص في الجهة أو المؤسسة المقدمة للطلب (يتعين مسح الوثيقة عبر الماسح الضوئي “سكانر” وتقديمها أثناء تقديم الطلب عبر الإنترنت)
  5. وثيقة تسجيل الشركة في مؤسسة الضمان الاجتماعي                sgk tescil No
  6. رخصة مزاولة الأعمال التي تقوم بها الشركة    faaliyet belgesi

 

  الأوراق التي يحضرها  صاحب الطلب ( العامل الأجنبي ) الحامل للإقامة السياحية هي:

  1. في حالة تقديم الطلبات في تركيا، فإنه يجب توفير نسخة من بطاقة الإقامة بخلاف تلك الصادرة لأغراض الدراسة على أن تكون صالحة لستة أشهر على الأقل من تاريخ تقديم الطلب (يتعين مسح الوثيقة عبر الماسح الضوئي “سكانر” وتقديمها أثناء تقديم الطلب عبر الإنترنت).
  2. صورة عن جواز السفر (أو وثيقة السفر) : الصفحات التي تحوي بيانات صاحب الطلب + رقم الجواز أو الوثيقة + تاريخ إصدار وانتهاء الجواز أو الوثيقة + ختم الدخول والتأشيرة (الفيزا) (يتعين مسح الوثيقة عبر الماسح الضوئي “سكانر” وتقديمها أثناء تقديم الطلب عبر الإنترنت).
  3. رقم ضريبي ؛ يمكنك الحصول عليه مجاناً من أي دائرة ضريبية.
  4. صورة شخصية ملونة على خلفية بيضاء عدد 4 لا يزيد عمرها عن 6 أشهر.
  5. الترجمة المحلفة أو الترجمة المعتمدة الرسمية للشهادة الدراسية (يتعين مسح الوثيقة عبر الماسح الضوئي “سكانر” وتقديمها أثناء تقديم الطلب عبر الإنترنت)
  6. سيقوم صاحب العمل بإعلامك حول أي وثائق أخرى قد تُطلب في حينها.

 

الأوراق التي يحضرها صاحب الطلب ( العامل الأجنبي) الحامل لبطاقة الحماية المؤقتة هي: 

  1. صورة عن الكمليك تبدأ بالرقم الوطني 99 شرط أن تكون صادرة منذ 6 أشهر على الأقل
  2. صورة عن كمليك الزوجة في حال كان مقدم الطلب متزوج
  3. الترجمة المحلفة أو الترجمة المعتمدة الرسمية للشهادة الدراسية (يتعين مسح الوثيقة عبر الماسح الضوئي “سكانر” وتقديمها أثناء تقديم الطلب عبر الإنترنت) // اختياري //
  4. صورة شخصية ملونة على خلفية بيضاء عدد 4 لا يزيد عمرها عن 6 أشهر.

 

طريقة التقديم على إذن العمل في تركيا:

فقط صاحب العمل عن طريق شيفرة E-İmza الخاصة بالشركة هو من يستطيع تقديم الطلب لدى وزارة العمل والضمان الاجتماعي ؛ ويشترط على العامل الأجنبي أن يكون مقيماً بتركيا بشكل نظامي.

التقديم يتم عبر الرابط التالي:

https://ecalismaizni.csgb.gov.tr/eizin

ملاحظات:

  • إقامة العمل تسمح لك بالعمل فقط لدى صاحب العمل المتعاقد معك وفي مهنة محددة، الإنتقال إلى صاحب عمل آخر سيتطلب إقامة عمل جديدة.
  • كما لا يمكنك حمل أكثر من إقامة عمل واحدة ؛ الإقامة الجديدة ستلغي الإقامة السابقة تلقائياً.
  • تصدر إقامة العمل أول مرة لسنة واحدة فقط. و عند التجديد يجب ان يكون هناك 5 اتراك على الأقل مسجلين بنفس الشركة // الإجراء نفسه لصاحب العمل و للعامل//
  • صدر حديثا قانون يلغي الإقامة السياحية في حال استخراج اقامة عمل .
  • بالنسبة لأصحاب الشركات و الأفراد الحاملين لبطاقة الحماية المؤقتة يلغى شرط وجود الأتراك عند التجديد .

 

مع كل التمنيات بالفائدة للجميع .

اشترك بالنشرة البريدية

ليصلك كل جديد من نشاطات وفعاليات رزق

جميع الحقوق محفوظة للمنتدى السوري – برنامج التمكين  الاقتصادي 2020 – 2021

small_c_popup.png

برنامج التمكين الإقتصادي - المنتدى السوري

سجل سيرتك الذاتية للحصول على فرصة عمل تناسب طموحاتك

الأسرة هي: الزوج، الزوجة، الأولاد

اليوم/ الشهر / السنة

1
1
1
1
التوصيف الملف
1

إسم الملف:

حجم الملف: